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Zielvorgaben als Instrument der Unternehmenssteuerung: Eine empirische Untersuchung Stephan Frank German, 2012 edition
Zielvorgaben als Instrument der Unternehmenssteuerung: Eine empirische Untersuchung
Stephan Frank
Die Ergebnisse verdeutlichen, dass von den Zielen eine erhebliche Motivationswirkung und damit auch ein Effekt auf die Unternehmensperformance ausgeht. Die Analysen tragen zu einem besseren Verständnis bei, wie Unternehmen Ziele aufstellen und wie diese Ziele wiederum auf die jeweiligen Manager wirken.